会社を設立後、必ず行わなければならない手続が「社会保険」への加入手続です。社会保険は、任意で加入する民間の医療保険や損害保険と違い、一定の要件を満たしていれば必ず加入しなければならない「強制保険」です。

当所では、社会保険加入手続の代行サービスを行っています。郵送のみでの代行サービスにも対応しておりますので、ぜひご利用ください。また、労働保険加入手続サービスにも対応しておりますので、あわせてご利用ください。

社会保険加入手続サービスについて知りたい方はこちら

特定労働者派遣事業、一般労働者派遣事業、有料職業紹介事業を始めるには、厚生労働省への届出または許可申請が必要です。

当所では、書類の作成から労働局への届出・実地調査対応まで行います。来所できないお客様のために、郵送のみでの許可申請・届出サービスにも対応しておりますので、ぜひご利用ください。

サービス対応エリア：東京都、神奈川県、埼玉県

特定労働者派遣事業の届出について知りたい方はこちら

一般労働者派遣事業の許可申請について知りたい方はこちら

有料職業紹介事業の許可申請について知りたい方はこちら

就業規則の内容が不十分であるため、労使トラブルが起きていませんか？
従業員が１０名以上いるのに就業規則を作成していない企業様！
就業規則を作成してから１年以上も見直していない企業様！
不要な労使トラブルを避けるためにも就業規則を作成・見直しましょう。

サービス対応エリア：東京都内限定

就業規則の作成・変更について知りたい方はこちら